Présentation
Le gestionnaire de paie et d’administration du personnel réalise les opérations de paie et de déclarations sociales, à partir de données collectées et vérifiées, et explique leur contenu auprès du personnel et des organismes concernés.
Les activités
Ce qu'il fait au quotidien
- Accueil, information et réponses aux questions des salariés
- Classement et archivage des documents et des pièces relatives à l’activité
- Enregistrement et mise à jour des données administratives concernant les dossiers individuels du personnel
- Enregistrement et suivi des données du domaine d’activité (effectifs, rémunérations.)
- Établissement, mise à jour et suivi des tableaux de bord dans son domaine de compétence
- Établissement, vérification et transmission des documents justificatifs aux administrations et organismes sociaux, suivi de ces relations
- Gestion administrative des contrats de travail
- Gestion administrative des mouvements de personnel et de la formation
- Supervision ou réalisation de la collecte et du contrôle des éléments relatifs à la paie, saisie et traitement des données de paie
Les compétences
Savoirs et savoir-faire attendus
Savoir-faire
- Définir le cahier des charges de l’application informatique paie
- Discerner les informations confidentielles de celles qui peuvent être communiquées en interne / externe
- Élaborer, rédiger et mettre en forme des notes de synthèse, des rapports d’étude ou d’alerte sur la base des analyses de résultats
- Évaluer la validité et la vraisemblance des éléments variables de paie
- Expliquer pédagogiquement le contenu et le calcul d’un bulletin de salaire, les règles sociales ou conventionnelles
- Utiliser le logiciel paie
- Utiliser les méthodes et outils de recueil et d’analyse de données quantitatives et /ou qualitatives
Les certifications
Savoirs et savoir-faire attendus
Diplôme d'Etat
Licence Professionnelle
Titre professionnel
Niveau d'éxperience
0 à 1 an
Sous-famille
Autres appelations
- Responsable paie/rémunération H/F
- Gestionnaire de paie H/F
- Chef(fe) du personnel
- Responsable paie et administration H/F
Code rome
- M1501 : Assistanat en ressources humaines
Code rome
- 461b